10 RESULTS
Workshopblock 2
Workshop | Warum erfüllen die anderen nie meine unausgesprochenen Erwartungen? – Exkurs in die Wirrungen des menschlichen Verhaltens (Stefan Person, pt-training GmbH)
Workshop | Ausscheidende Mitarbeiter- die unterschätzte Ressource (Torsten Meyer, Books4memories)
Workshop | Personalleiter:innen-Workshop – Trends, Herausforderungen, Strategien (Prof. Dr. Boris Kaehler, Hochschule Merseburg)
Workshop | Keine Zeit für Einarbeitung? Wie KI den gesamten Mitarbeiterlebenszyklus optimiert (Judith Collasch, Prorsus Digital)
Workshop | Personalmarketingplanung: Zielgruppen, Mediamix, Tools und Best Practices (Jessika Schmidt-Grahl, Südplatz Media GmbH)
Workshop | Auf dem Weg zur digitalen HR-Revolution: Digitalisierung von Personalakten (Maxi Möckel & Khaled Elgendy, forcont business technology gmbh)
Impulsblock 2
IMPULS | Schluss mit Happy People – Warum lachende Gesichter Ihnen im Employer Branding nicht mehr helfen (Referent: Michael Benz, )
IMPULS | Sind wir nicht alle ein bisschen Interim (Referent: Markus Heimbrodt, Managing Partner, Executive Interim Management bei Signium)
IMPULS | Wie wird und bleibt man 10 Jahre lang Weltspitze? (Rico Freimuth, ehemaliger Zehnkämpfer & Vorstandsvorsitzender SC Potsdam)
Workshopblock 1
Workshop | Error – Der passende Kandidat konnte nicht gefunden werden (Lina Kötz, Senior Consultant der HYDE Executives GmbH
Workshop | Lohnoptimierung – Das Sparschwein für Arbeitnehmer und Arbeitgeber (Susan Gehrmann, Inhaberin von LOB Magdeburg)
Workshop | Unf*ck Retention – Mitarbeiterbindung durch Familienfreundlichkeit (Stephanie Höfer, CEO und Co-Founder MyMox GmbH)
Workshop | Digitale Lernlandschaften gestalten, nur wie?! (Martin Neumann & Christian Walesch, E-Learning-Consultant, Halbe Treppe GmbH)
Workshop | Chancen & Herausforderungen der HR-Digitalisierung (Benjamin Graf, Personio SE & Co. KG)
Workshop | Early Bird Scouting: Finde Deine Hidden Champions von morgen! (Lars Duwe & Janine Stoisiek, talentfab UG)
Impulsblock 1
IMPULS | Strategien kümmern sich um das Z – wie Zukunft, und sollten sich dabei auf eine Frage konzentrieren: Wettbewerbsfähigkeit! (Referent: Alexander Schenk, Geschäftsführer AGCO Hohenmölsen GmbH)
IMPULS | Die KI-Kompetenzrevolution: Warum MitarbeiterInnen im Zeitalter der künstlichen Intelligenz unverzichtbar sind (Referent: Ulf Collasch, Geschäftsführer zodiac web GmbH)
IMPULS |Patenbrigade 2.0 – Was verkennen wir bei der aktuellen Jugend und wie können wir gemeinsam einen konstruktiven Weg beschreiten (Referent: Jan Riedel, Schulleiter Lyonel-Feininger-Gymnasium Halle (Saale), Vorsitzender Expertenkommission zur inhaltlichen Weiterentwicklung des Schulwesens in Sachsen-Anhalt)